دانلود پاورپوینت با موضوع مدیریت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی، در قالب pptx و در 35 اسلاید، قابل ویرایش، شامل فرایند برنامه ریزی استراتژیک، استراتژی سازمان و منابع انسانی، منابع انسانی به عنوان یک قابلیت کلیدی، استراتژی مبتنی بر منابع انسانی سازمان، فرهنگ سازمانی و استراتژی منابع انسانی، مراحل چرخه زندگی صنعت/سازمان و استراتژی منابع انسانی، چرخه زندگی سازمان و مدیریت منابع انسانی، ارتباط بین استراتژیهای سازمانی و برنامه ریزی نیروی انسانی
دانلود پاورپوینت با موضوع مدیریت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی، در قالب pptx و در 35 اسلاید، قابل ویرایش، شامل فرایند برنامه ریزی استراتژیک، استراتژی سازمان و منابع انسانی، منابع انسانی به عنوان یک قابلیت کلیدی، استراتژی مبتنی بر منابع انسانی سازمان، فرهنگ سازمانی و استراتژی منابع انسانی، مراحل چرخه زندگی صنعت/سازمان و استراتژی منابع انسانی، چرخه زندگی سازمان و مدیریت منابع انسانی، ارتباط بین استراتژیهای سازمانی و برنامه ریزی نیروی انسانی
عنوان: پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
فرمت: پاورپوینت (قابل ویرایش)
تعداد اسلاید:35 اسلاید
دسته: مدیریت منابع انسانی -مدیریت منابع انسانی پیشرفته
طراحی اسلایدهای بسیار زیبا
این فایل در زمینه " مدیریت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی " بوده که می تواند به عنوان سمینار در کلاس برای درسهای مدیریت منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی پیشرفته در سطح کارشناسی و کارشناسی ارشد ارائه شده و مورد استفاده قرار گیرد . بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
فرایند برنامه ریزی استراتژیک
استراتژی سازمان و منابع انسانی
منابع انسانی به عنوان یک قابلیت کلیدی
استراتژی مبتنی بر منابع انسانی سازمان
فرهنگ سازمانی و استراتژی منابع انسانی
مراحل چرخه زندگی صنعت/سازمان و استراتژی منابع انسانی
چرخه زندگی سازمان و مدیریت منابع انسانی
ارتباط بین استراتژیهای سازمانی و برنامه ریزی نیروی انسانی
برنامه ریزی نیروی انسانی
مسئولیت های برنامه ریزی نیروی انسانی
تکامل فعالیتهای منابع انسانی
فرآیند برنامه ریزی نیروی انسانی
ارزیابی برنامه ریزی نیروی انسانی
بررسی و کنکاش محیط خارج
سیستم های اطلاعاتی مدیریت
استفاده از سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی
کاربرد سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی در سازمان ها
تصمیم گیری و اجرای سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی
پیش بینی نیاز به منابع انسانی (تقاضا)
پیش بینی منابع انسانی قابل دسترسی (عرضه نیرو )
تکمیل کردن برنامه ریزی نیروی انسانی
پیامد های کوچک سازی
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
